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Existen cuatro tipos de ingresos que un trabajador puede percibir de su empleador: 1. Salario. 2. Prestaciones que derivan de una relación laboral. 3. Participación de los trabajadores en las utilidades de la empresa (PTU). 4. Prestaciones percibidas como consecuencia de la terminación de la relación laboral. Dichos ingresos tienen un tratamiento fiscal diferente en lo que se refiere a la determinación de las contribuciones laborales. El propósito de este artÃculo es explicar los tipos de ingresos y su tratamiento fiscal tanto para efectos de la determinación de la base del impuesto sobre la renta (ISR) como para la integración del salario base de cotización (SBC) para el pago de las aportaciones de seguridad social.
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